超リアルな行動心理学 · 教育
#034 ご褒美が裏目に出るアンダーマイニング効果とは
番組から（概要欄）
アンダーマイニング効果とは、報酬を与えることでモチベーションが下がる現象のこと。
特に、金銭的な報酬は内発的動機づけを失わせてしまうことが分かっています。
今日は、アンダーマイニング効果が起きない、ある褒める要素を紹介します。
このページの情報は「超リアルな行動心理学」が公開している RSS から取得したものです。サマリは概要欄の文面をもとに機械的に整えたもので、番組の公式要約ではありません。